好痛痛 2018 年使用守則 (即日生效)
(本篇同時刊載在新舊網誌，為了防止 Google Bot 認為重複，有做無傷大雅的小修改。)
好痛痛成立滿七個月了！！！
非常感謝各位網友的支持，以及非常多位醫療人員的幫忙，我們才能走到這一天。
好痛痛 = 工程師 + 一堆醫生與物理治療師
而且我們即將加入更多不同的專業人員，例如運動防護員、教練。
隨著粉絲頁、網站的流量越來越大，我們需要訂定一些規範來維持良好的品質。請大家遵循以下守則：
- 禁止人身攻擊。
- 禁止廣告。
- 禁止公開詢問醫療相關問題，請你寄信或發訊息給我們，我們會代轉給專業人士討論。這是為了保障你的隱私，同時避免鍵盤問題，更重要的是也避免其他人把自己的身體狀況誤帶入發問者的狀況。
- 禁止各單位 (醫療院所與非醫療單位) 以留言或各種方式留下該單位的資訊，例如使用粉絲頁身份來留言。因為嚴格來說這樣也是廣告。有任何需要溝通的部分請私訊。
違反上述規則的人，輕則先提醒你，再讓小醜人把留言吃掉。嚴重者會直接被飢餓的小醜人吃掉。
p.s. 最近刪一些非法、詐騙留言刪得手 hen 酸。為了顧及公平性，請大家諒解。
關於搜尋器的部分
為了讓好痛痛製作的搜尋器( http://www.EasePain.tw )達到更高品質的服務，我們將在 4 月 20 日把沒有訪問過的醫療院所都刪除掉，只留下訪問過的，以及合作的部分。
去年九月到現在，我們和近百位不同專長的醫療人員討論過什麼樣才是不錯的醫療院所，這其實沒有標準答案，但是我們整理出符合好痛痛未來願景的幾個大方向：
- 以病患健康權益為第一優先考量順位。
- 能夠讓病患瞭解自己發生什麼事。 (難以溝通者除外)
- 思想開放，願意和不同專長的人合作。因為好痛痛未來要整合不同專長的人。
- 承上，知道自己有所能、有所不能，在必要時能夠轉介給不同的專業人士，不拖延病情。
- 醫療院所要有良好的制度，建立良好的團隊合作。制度包含文化、看診與治療流程(SOP)、薪給制度等等。有良好的工作環境才能給病人良好的醫療服務。
- 無侵犯病人權益的事蹟。 (奧客系病患相關的糾紛例外)
- 業界風評。
- 有自費醫療項目、特殊專長項目。這點跟是否優良無關，但如果是純健保的話，不需要使用搜尋器，只要找近的醫療院所就可以了。既然來使用搜尋器，表示你可能需要更進階的服務。
- 好痛痛保有最後決定權。
我們將逐步施行，並且隨時間與狀況調整，畢竟每一家醫療院所的特性與規模都不同，但大方向上是如此。
我們也很樂意提供各方面的協助，甚至邀請其他領域專業人士來幫忙。
同時我們也將製作一個回饋機制，讓使用過搜尋器看病的人如果有任何事都可以向我們反應，我們將作為病患與醫療人員中間的橋樑。
希望這一切的努力，有天可以打造出一個更優質的環境。